Zekerheid en continuïteit voor een langere periode
Goed personeel vinden wordt steeds lastiger. Zeker binnen de haven, logistiek en techniek kan uitval, groei of een nieuw project snel zorgen voor extra druk op je bezetting.
Met detacheren haal je voor een afgesproken periode een gemotiveerde medewerker in huis. PortPeople verzorgt de werving en selectie, neemt de medewerker in dienst en regelt alles rondom het werkgeverschap. Zo krijg jij extra capaciteit en meer zekerheid in je personeelsplanning.
We denken graag met je mee over hoe detachering voor jouw organisatie kan werken.
Zo vinden we een passende medewerker
Na een duidelijke vacature-intake gaan onze recruiters gericht op zoek naar een kandidaat die past bij de functie, het team en jouw organisatie. Onze marketingafdeling brengt de vacature onder de aandacht via de kanalen waarop de doelgroep actief is.
We beschikken over een sterk netwerk in Voorne-Putten, Rozenburg, Goeree-Overflakkee, Bernisse en Botlek Rotterdam. Door onze regionale aanwezigheid bereiken we kandidaten die beschikbaar zijn voor werk in jouw omgeving.
Iedere kandidaat spreken we persoonlijk. We kijken naar ervaring, motivatie, beschikbaarheid en praktische voorwaarden. Bij een positieve beoordeling en referentiecontrole stellen we de kandidaat aan je voor. Jij bepaalt vervolgens met wie je kennismaakt en verdergaat.
Verandert je personeelsbehoefte regelmatig of is vooraf nog niet duidelijk hoelang de inzet nodig is? Dan kan uitzenden beter aansluiten. Zoek je een medewerker die direct bij jouw organisatie in dienst komt? Lees dan meer over werving & selectie.
De voordelen van werken via een detacheringsbureau
PortPeople verzorgt het volledige werving- en selectieproces voor tijdelijke en langdurige opdrachten. Dat bespaart je tijd en geeft duidelijkheid over de inzet, afspraken en verantwoordelijkheden.
De detacheringskracht komt in dienst bij PortPeople. Wij regelen onder andere de loonbetaling, personeelsadministratie, begeleiding en verplichtingen rondom ziekte en re-integratie. Jij houdt de dagelijkse aansturing op de werkvloer.
Zo kun je rekenen op extra capaciteit, terwijl het werkgeverschap en de administratie zorgvuldig zijn geregeld.
De juiste mensen op de juiste plek
“Een goede samenwerking begint met duidelijke afspraken en de juiste mensen op de juiste plek. We bespreken graag hoe we jouw personeelsvraag samen kunnen aanpakken.”
